中博奥档案管理

量子档案管理

档案管理的数字化管理
档案的收集、整理、保管、鉴定、统计和提供利用的活动。包括：档案收集、档案整理、档案价值鉴定、档案保管、档案编目和档案检索、档案统计、档案编辑和研究(见档案文献编纂)、档案提供利用。

这8项工作的划分只是相对稳定而不是绝对的，也有分为 6个环节的，也有分为基础工作和利用工作两大部分的。由于现代档案管理工作已成为复杂的系统，故也有按多层次进行划分的方法。其第一层次分档案实体管理和档案信息开发两个子系统，各子系统又下分若干层次小系统。
档案实体管理分收集、整理、鉴定、保管、统计等工作环节；档案信息开发又分信息加工和信息输出两部分，信息加工由编制目录、编辑文献汇编和编写参考资料构成，信息输出由提供阅览、复制、咨询、函调、外借以及出版、展览等多项服务活动构成。

档案管理系统有什么区别，哪个性价比高？

档案管理软件都不错，都是有年头的老品牌。多对政府部门，价格更贵一些。致得科创软件针对的企业和行业类型分布更广泛一些，相对性价比更高。致得软件的特点就是研发实力强，他们的技术一直比较前沿，自动录入档案、智能搜索、自动生成统计报表、权限分配、文件加密等功能都是领先业内水平的，功能强大，操作简单，系统的友好型交互设计，使用非常容易上手。现在越来越多的政府单位要求办公系统国产化适配，致得的档案管理系统在行业内率先适配国产的数据库、CPU和操作系统，安全管控系数非常高。

哪个档案管理软件比较好用?

推荐您使用中博奥，自身带有文件、档案一体化的管理功能，涵盖文件的形成、流转、签发、发布、归档、借还、编研以及鉴定全生命周期管理，能有效结合日常工作流程，贯彻谁形成，谁归档的档案管理原则，并让档案实现实时归档的目的。

哪种电子档案管理系统好用

电子档案管理系统具有以下几个显著特点：

1. 全面支持图片扫描管理模式，满足您的人事档案管理信息化需求；

2.主界面采用树型分类结构，支持多级部门设置，级别数没有限制，操作方便、直观易用；

3.基于HR理念设计，集成基本资料、就职资料、学历信息等诸多方面的档案资料管理全面详尽；

4.灵活的基本信息设置，用户可以自定义部门、职务、职称等多种信息，实用性更强，支持多级部门划分，满足集团化企业需要；

5.强大的查询系统，两种普通查询方式，快速定位所需信息，并且独创一种智能模糊查询方式，可按任意条件进行查询、排序，并可自定义打印项目输出报表，或导出为EXCEL或文本文档；

6.规范的人事调动管理，全程记录和管理员工的人事变动信息，包括员工调动、离职、复职，并可实时查询所有变动情况及其原始档案资料；

7.强大的统计分析功能，可按任意部门、工龄、职务、职称、性别、基本工资、文化程度、民族等多种方式进行各种统计分析等，统计方式多达数十种，统计结果以三种图形方式直观显示并可作为图片文件进行保存；

8. 强大的自定义功能：用户可以将字段名称修改为自己想要的字段名称，另外还预留了自定义字段供用户增加字段使用；

9.用户可以自定义设计表单：可以隐藏表单中不需要的字段，修改想要的字段名称，增加需要的自定义字段；

10.支持WindowsXP Office 2003，Office2007等漂亮风格，您可以根据需要选择自己喜欢的操作界面；

11.图片导航功能：所见即所得，操作简单快捷；

12.系统预设了演示数据帮您快速掌握软件使用；

13. 数据备份/恢复功能帮您以备不测。